Cheferne skal være bedre til at forebygge arbejdsulykker

Forsvarets ledere er ikke uddannet godt nok i fysisk træning og arbejdsmiljø, mener HKKFs forbundssekretær Kurt Brantner. Derfor kommer alt for mange soldater stadig til skade, når de er under kommando.
15. december 2015

Antallet af arbejdsulykker i Forsvaret ligger stadig på et alt for højt niveau. Det viser forsvarets arbejdsmiljøregnskab for 2014, som for nylig er blevet offentliggjort.

For første gang er der tale om et koncernfælles arbejdsmiljøregnskab, der omfatter hele Forsvarsministeriets område. Derfor kan resultaterne ikke direkte sammenlignes med tidligere regnskaber, men alligevel er der nogle tydelige tendenser.

Mange arbejdsskader

I 2014 er der indenfor Forsvarsministeriets område registreret i alt 1809 arbejdsulykker. Der er mindre stigning i forhold til 2013, hvor det anslåede antal ulykker var 1746.

HKKFs forbundssekretær Kurt Brantner er stærkt utilfreds med, at ulykkestallet fortsat er højt og endda svagt stigende:

”Det er under al kritik, at antallet af ulykker er så højt. Der bliver simpelthen ikke gjort nok for at få knækket kurven”.

Han hæfter sig ved, at de fleste ulykker sker, mens soldaterne er under kommando. Ikke mindre end 55 procent af det samlede antal ulykker sker under fysisk træning, øvelse eller uddannelse.

Lederne mangler uddannelse

Når der sker så mange ulykker under fysisk træning, tyder det på, at der er for få uddannede fysiske trænere, mener Kurt Brantner:

”De fysiske trænere har en solid uddannelse, som blandt andet sigter på at hjælpe kollegerne med at undgå skader. Men hvis det ikke slår igennem på ulykkesstatistikkerne, er det formentlig fordi der ikke er nok af dem”.

Kurt Brantner peger også på, at befalingsmændene ikke er godt nok uddannede.

”Når man er på øvelse og under uddannelse, så er man under kommando. Her har lederen et stort ansvar i at sikre, at der bliver taget de nødvendige forholdsregler for at undgå skader. Men befalingsmændene er ikke godt nok uddannede i arbejdsmiljø og fysisk træning. Det må forsvaret tage konsekvensen af og styrke uddannelsen markant på disse områder”.

Stress og travlhed

Regnskabet viser også, at forsvaret har store udfordringer med stress og stort arbejdspres. Næsten hver anden siger, at det ofte er nødvendigt at arbejde meget hurtigt. Hver fjerde oplever, at de sjældent har mulighed for at slappe af mellem pressede perioder, og lidt over hver tiende har følt sig udkørt/udslidt.

Arbejdsmiljøregnskabet understreger resultaterne fra de seneste HR-målinger, der viser markante fald i tilfredsheden og motivationen blandt medarbejderne. HR-målingen viste desuden, at hver tredje medarbejder ønsker at forlade forsvaret.

Her sker ulykkerne

Arbejdsmiljøregnskabet opgør, hvor ulykkerne har fundet sted. I toppen ligger ulykker under fysisk træning, fulgt tæt af ulykker under øvelse og uddannelse. Tilsammen udgør ulykker i disse kategorier over halvdelen af de anmeldte ulykker.

  • Fysisk træning: 372
  • Øvelse: 314
  • Uddannelse: 309
  • Udlandet/internationale operationer: 148
  • Skibe: 132

De fem hyppigste ulykker

Typen af skader registreres også. Her tegner forstuvning sig for næsten halvdelen, nemlig 835.

  • Forstuvning: 835
  • Sårskade: 180
  • Knoglebrud: 113
  • Skader der skyldes lyd/vibrationer: 97
  • Hjernerystelse, indre skader: 59

Nye kolleger er hårdest ramt

Når man ser på, hvem der kommer til skade, er de nyeste hårdest ramt. Næsten halvdelen har under to års anciennitet.

  • Under 1 år: 680
  • 1-2 år: 183
  • 3-5 år: 219
  • 6-10 år: 243
  • 11-20 år: 213
  • Over 20 år: 277

                                                                                                            

Fakta

Kilde: Forsvarsministeriets koncernfælles arbejdsmiljøregnskab 2014