2025: Uddannelse, arbejdsmiljø og kamp for faglært løn
HKKF's fokus i 2025: EKU, KMU og faglært løn
Formand for HKKF, Tom Block, deler sine tanker om nogle af de centrale arbejdsområder for HKKF i 2025:
"Vi arbejder især videre med to vigtige områder. Det ene er at rulle den erhvervsrettede konstabeluddannelse (EKU) ud i hele Hæren. Vi har allerede en god dialog med FPS og Hærkommandoen (HKO) om dette. Vi fortsætter også arbejdet med den nye CU-ordning: Kontrakt med Løn (KMU), med fokus på at sikre, at den hænger godt sammen med den erhvervsrettede konstabeluddannelse. Selvfølgelig fortsætter vi også indsatsen for at sikre faglært løn. Det er vigtigt, at vores fag og faglighed bliver anerkendt og respekteret. Det er én ting at få uddannelsen på plads, men vi skal også honoreres for de kompetencer, vi bringer til bordet."
HKKF's fokus i 2025: Krav til OK26
I 2025 starter arbejdet med overenskomsten for 2026. Det betyder, at formand for HKKF, Tom Block, besøger tjenestestederne for at informere om den kommende overenskomst og indsamle overenskomstkrav. Der vil komme meget mere information om dette i starten af 2025.
HKKF's fokus i 2025: Arbejdsmiljø på dagsordenen
Næstformand i HKKF, Kurt Brantner, fortæller om det kommende arbejde på arbejdsmiljøområdet i 2025, som også vil foregå i samarbejde med Arbejdsmiljøalliancen (et samarbejde om arbejdsmiljø i Forsvaret med HK Stat, Dansk Metal, CS, Dansk El-Forbund, Malerforbundet, 3F, Teknisk Landsforbund og HOD).
"Vi afventer vedligeholdelsesefterslæbsanalysen – en analyse, der giver et overblik over tilstanden på Forsvarets bygninger og beskriver, hvad der skal gøres for at genoprette dem. Vores bekymring er, at analysen vil have fokus på bygninger og vedligehold i forhold til de værnepligtige. Det er selvfølgelig vigtigt, men der er også 23.000 faste medarbejdere, der hver dag går på arbejde –under dårlige forhold. Vi frygter, at de afsatte midler slet ikke er nok til at sikre et sundt og godt arbejdsmiljø. Derfor vil vi arbejde tæt sammen i Arbejdsmiljøalliancen for at sikre bedre arbejdsforhold."
A-kassens fokus i 2025: Sikkerhedsnet til de værnepligtige og en styrket kommunikationsindsats
Kurt Brantner, som også er formand for HKKF’s a-kasse, fortæller om a-kassens mærkesager i 2025:
"De værnepligtige har ikke ret til dagpenge med de regler som er lige nu. Værnepligten varer for kort tid, og lønnen er for lav til, at de kan blive berettiget dagpenge. Det er ikke i orden at efterlade dem uden et sikkerhedsnet, så vi vil arbejde for, at der sker noget på den front. Vi vil også styrke kommunikationen om a-kassen, fordi mange ikke helt forstår, hvad a-kassen kan og gør. Mange tror også fejlagtigt, at de automatisk er medlemmer af a-kassen, hvis de er medlem af HKKF – men det er de ikke. Så vi har en stor opgave foran os med at lave oplysningsarbejde."
En tak fra forretningsudvalget
Forretningsudvalget, som ud over formanden og næstformanden også tæller Forbundssekretær Henrik Holm, vil gerne fremhæve, hvor vigtig jeres input er i forbundets arbejde. Tom Block siger:
"Vi sætter virkelig pris på, at I altid er klar til at tage en snak om, hvad der foregår derude. Det giver os en klar fornemmelse af, hvad der er vigtigt for jer, så vi ikke behøver gætte os frem. De samtaler, vi har med jer, er med til at sikre, at vi lægger den rigtige retning for vores arbejde. Så tak for det og bliv endelig ved med at engagere jer."
Lukket mellem jul og nytår
Forbundet går på juleferie og er lukket fra d. 20. december kl. 14 til og med d. 1. januar. A-kassen holder dog åbent med lav bemanding.
Fra forbundets side ønsker vi jer en glædelig jul med dem, I holder af, og vi håber, at I kommer godt ind i det nye år.
